Juriste Commande Publique - les Lilas H/F - 95

Placé(e) sous la responsabilité du/de la Direct.eur.rice des affaires juridiques, vous aurez en charge les missions suivantes :

DEFINITION DU METIER :
Conçoit les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises. Conseille les services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques. Gère administrativement des marchés publics en liaison avec les services concernés.

ACTIVITES TECHNIQUES :
* Planification de la commande publique et conseil sur les procédures
* Gestion administrative et juridique des procédures liées à une opération
* Notification et contrôle des marchés et concessions
ACTIVITES SPECIFIQUES :
* Gestion des procédures d'achat :
o Assistance aux services opérationnels dans la définition de leurs besoins ;
o Élaboration et mise en ligne des avis d'appel public à la concurrence ;
o Rédaction ou vérification et contrôle des pièces contractuelles administratives des marchés (RC, AE, CCAP, avenants...) et de leur cohérence avec les pièces techniques ;
o Rédaction ou vérification de tous autres documents affectant le cours des marchés (rapports de présentation, courriers de rejet et de notification, délibérations relatives aux marchés, actes de sous-traitance, etc.) ;
o Analyse des candidatures ;
o Vérification de l'analyse des offres effectuée par les services ;
o Suivi des négociations ;
o Préparation, participation et suivi des commissions (CAO et Commissions ad hoc) ;
o Élaboration et mise à jour des tableaux de bord ; archivage des dossiers.
* Conseil juridique :
o Suivi des contentieux et pré-contentieux ;
o Veille juridique et prospective ;
o Accompagnement et formation des agents dans le domaine de la commande publique.
o Validation juridique et aide à la rédaction d'actes de tous types (décisions, contrats, arrêtés, délibérations)
o Réalisation d'études et expertises juridiques sur toute question de nature juridique dans tous les domaines du droit

CONDITIONS D'EXERCICE :
* Temps de travail hebdomadaire : 37h30

Pour ce poste vous bénéficierez de la rémunération statutaire, d'un 13ème mois, de 25 jours de congés, jour(s) de fractionnement et 15 RTT, de possibilités étendues de formation ainsi que de divers avantages sociaux (prévoyance, mutuelle, cos, etc.)