Educateur Spécialisé - Référent Handicap du Pôle Périscolaire 3- - les Lilas H/F - 95

Sous la responsabilité du/de responsable du Pôle périscolaire, vous aurez en charge les missions suivantes :

DEFINITION DU METIER :
Contribue, dans le cadre d'une démarche pédagogique et déontologique, à créer les conditions pour que les enfants en situation de handicap aient accès à des activités de loisirs et de vacances, comme les autres et avec les autres

ACTIVITES TECHNIQUES :
* Accompagne les animat.eur.rice.s dans leur pratique professionnelle auprès des enfants en situation de handicap
* En lien avec les animat.eur.rice.s, prépare ou anime des ateliers spécifiques et adaptés,
* En lien avec le référent formation de la collectivité, pilote la formation relative au handicap pour le périscolaire / anime des groupes d'échanges/analyses de pratiques
* Travaille en collaboration avec les act.eur.rice.s qui participent à l'action éducative et sociale des enfants concernés : parents, direct.eur.rice.s d'établissements et enseignant.e.s, psychologues, AVS, éducat.eur.rice.s etc.

ACTIVITES SPECIFIQUES :
* Pilote et anime la mise en place d'un accueil de loisirs pour enfants en établissement spécialisé
* Développe les partenariats nécessaires au bon déroulé du projet
* Alimente le projet pédagogique des structures sur le volet handicap
* Travaille en lien étroit avec les directeurs du centre de loisirs, coordonnateurs périscolaires et directeurs périscolaires
* Participe aux réunions éducatives à la demande des équipes enseignantes
* Créé des liens avec les structures Petite enfance et se positionne comme personne ressource
* Assure le suivi administratif du dossier handicap de la CAF

CONDITIONS D'EXERCICE :
* Temps de travail annualisé
* Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé
* Travail obligatoire le mercredi et 10 semaines de vacances scolaires. Travail sur 4 jours en période scolaire.

Pour ce poste, vous bénéficierez de la rémunération statutaire, du régime indemnitaire, d'un 13ème mois, de possibilités étendues de formation ainsi que de divers avantages sociaux (cos, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant etc.)