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Gestionnaire de Paie H/F - 95

Description du poste

  • Skills Paris

  • Saint-Mandé - 95

  • CDI

  • Publié le 17 Octobre 2025

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueLe cabinet SKILLS, spécialiste du recrutement et de l'accompagnement professionnel, basé à Paris, met son expertise au service des entreprises et des talents depuis plusieurs années. Notre mission est de créer des connexions durables entre les organisations et les professionnel(le)s en quête de nouveaux défis. Dans ce cadre, nous recherchons pour l'un de nos clients, un cabinet d'audit et d'expertise reconnu situé à Saint-Mandé, un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) en CDI.

Ce poste stratégique vous permettra d'évoluer au sein d'une structure dynamique, où la rigueur et la qualité de service sont au coeur des valeurs. La rémunération proposée est comprise entre **35 000 € et 42 000 € annuels bruts**, selon votre niveau d'expérience.

Vos principales responsabilités incluront :
- Production de 300-320 payes par mois sur 70 dossiers
- La gestion intégrale d'un portefeuille clients varié en paie, de la saisie des éléments variables jusqu'à l'établissement des bulletins.
- Le suivi administratif des salariés : contrats de travail, avenants, attestations et formalités liées aux entrées et sorties.
- L'établissement des déclarations sociales et le respect des obligations légales et conventionnelles.
- La veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques.
- L'accompagnement et le conseil auprès des clients dans la gestion de leurs problématiques sociales et RH.
- La participation active à l'amélioration continue des processus internes.

Rejoindre ce cabinet, c'est intégrer une équipe impliquée, bienveillante et tournée vers l'excellence. C'est également bénéficier d'un environnement stimulant, où vos compétences seront reconnues et valorisées, et où vous aurez la possibilité de développer votre expertise dans un contexte exigeant mais enrichissant.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Compétences administratives
  • Paie
  • Logiciels de paie
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Chiffres clés de l'emploi à Sarcelles

  • Taux de chomage : 15%
  • Population : 59196
  • Médiane niveau de vie : 15890€/an
  • Demandeurs d'emploi : 7400
  • Actifs : 25707
  • Nombres d'entreprises : 5273

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