Éducatrice-Teur de Jeunes Enfants en Crèche H/F - Kidom's
- CDI
- Kidom's
Les missions du poste
Éducateur-rice de Jeunes Enfants (EJE) - Crèche engagée
> Et si tu travaillais dans une crèche où :
- on respecte vraiment le rythme de l'enfant
- l'équipe est soudée (et ça se sent)
- tu peux proposer, créer, t'impliquer
> Tes missions :
- Accompagner les enfants dans leur développement
- Être référent-e du projet éducatif
- Travailler en équipe (vraiment, pas juste sur le papier)
- Soutenir les familles au quotidien
> Ce qu'on t'offre :
- Une structure à taille humaine (Société coopérative, Entreprise Sociale et Solidaire)
- Une direction accessible
- Des formations / évolution possibles
- Un cadre de travail bienveillant
- Un projet pédagogique basé sur l'approche d'Emmi PIKLER
- Diplôme EJE obligatoire
- Pantin (93) - CDI - temps complet
> Avantages :
- Comité d'entreprise (CE)
- Jours de congés supplémentaires
- Prime d'ancienneté
- Prise en charge du transport quotidien
- Programme de formation
- Titre restaurant
> Viens nous rencontrer, on te présente tout en vrai
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Capacité d'écoute