Conseiller en Formation H/F - LADAPT - Val d'Oise
- CDI
- LADAPT - Val d'Oise
Les missions du poste
LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, qui a pour vocation l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées depuis plus de 90 ans. LADAPT exerce ses activités au sein de 116 établissements implantés sur le territoire national. Ses 3 296 salariés ont accompagné près de 20 000 personnes en 2024.Notre mission : accompagner socialement et professionnellement nos bénéficiaires afin qu'ils acquièrent leur autonomie dans le cadre de leur projet de vie. Nos actions innovantes : Accompagnement personnalisé dans la vie sociale, parcours de soin innovants, développement de formes alternatives d'habitat, anticipation des transformations des secteurs sanitaire et médico-social, déploiement de dispositifs novateurs d'accompagnement vers l'emploi. Dans notre démarche d'accompagnement, LADAPT se bat pour « Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ».
Pôle Insertion et Formation recrute pour l'ESRP à SarcellesConseiller en formation (H/F) Temps Plein en CDI à temps pleinVous intervenez pour le dispositif CAP hors les murs en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire auprès d'un public d'adultes en situation de handicap en reclassement professionnel.MISSIONSAfin d'accompagner les stagiaires de la formation professionnelle dans la validation de leur projet d'insertion et de professionnalisation, vos principales missions sont :- Etude de faisabilité du parcours de formation et d'insertion socio-professionnelle (lien direct avec les stagiaires et les orienteurs).- Construction du parcours de formation : recherche et contractualisation avec les opérateurs de formation, recherche d'entreprises partenaires, mise en place d'un cadencier permettant la lisibilité du parcours, accompagnement des opérateurs de droit commun dans l'accompagnement spécifique du public, accompagnement dans la recherche d'entreprises d'accueil pour le stage obligatoire pendant la formation- Accompagnement du parcours, visite de stage, régulation et médiation si besoin- Recherche de terrains de validation et certification, suivi de l'insertion professionnelle à la sortie du dispositif.- Déplacements afin d'accompagner le stagiaire en proximité.- Rédaction de programmes d'accompagnement individualisé, de bilans et synthèse de parcours.- Participer à des réunions de synthèse, à des groupes de travail.- Représentation auprès des Partenaires Externes- Mobilisation du Réseau de Professionnels- Prospection de Nouveaux PartenairesPROFIL- Expérience avérée auprès d'un public en situation de handicap- Capacité à piloter un accompagnement global de la personne et à personnaliser les solutions- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire- Qualités relationnelles, sens de l'organisation, curiosité- Maitrise de l'outil bureautique et qualité rédactionnelle
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Organiser et piloter un programme de formationQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Logiciels bureautiques
- Autonomie
- Sens de l’organisation