Infirmier Référent Santé Accueil Inclusif - Mairie de Villiers·le-Bel H/F - Communes
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
Située au coeur d'une Ville dynamique de près de 30 000 habitants, notre collectivité est reconnue pour son engagement et son implication dans des projets innovants.
La Direction de la Réussite éducative recherche un(e) infirmier(ère) référent "Santé, accueil inclusif" pour intervenir sur 4 structures collectives.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260814000234-infirmier-referent-sante-accueil-inclusif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Diplôme d'état d'Infirmier
- Expérience professionnelle de 1 an minimum auprès des enfants de 0/4 ans.
Qualités requises :
-Disponibilité
-Capacité d'encadrement
-Capacité d'organisation
-Ouverture d'esprit
-Sens du travail en équipe, de l'écoute
-Respect du secret professionnel et médical
Modalités
Durée de travail hebdomadaire de 37h sur 4 jours et demi, sur une amplitude horaire 7h à 18h30.
Titulaire du permis B pour assurer les vigilances des structures.
Mise à disposition d'un véhicule de service
Portable professionnel.
Contraintes particulières :
-Congés imposés sur les périodes de fermeture de la structure. (été-noël). Le solde des congés est à poser après concertation avec les deux autres infirmières de la ville pour les vigilances médicales.
-Réunion de travail en soirée.
-Intervention sur 4 structures selon planning et en fonction de la vigilance médicale : Crèche Raymonde Le Texier, crèche Pierrot et Colombine, Halte jeux Arc en ciel, Halte jeux Les Pitchouns
-Assurer les permanences de vigilances de 7h à 18h30 pour les structures collectives et de 6h à 21h pour l'accueil familial suivant le tableau de permanence pré établi.
-S'inclure si besoin dans l'encadrement auprès des enfants.
Compétences requises
- Travail en équipe